apoBank unterstützt Startups im digitalen Gesundheitsmarkt
Innovative Anwendungen allein sind kein Garant dafür, auf dem sehr regulierten deutschen Gesundheitsmarkt Fuß zu fassen.
Innovative Anwendungen allein sind kein Garant dafür, auf dem sehr regulierten deutschen Gesundheitsmarkt Fuß zu fassen.
Mit ihrer klaren Strategie und einem nachhaltigen Vertrauen seitens der Kunden hält die apoBank auch bei schwierigen Rahmenbedingungen Kurs.
Die Mitglieder der apoBank erhalten wie im Vorjahr vier Prozent Dividende.
Die Filiale ist und bleibt eine wichtige Anlaufstelle für die Kunden. Die apoBank investiert daher gezielt in ihre Standorte.
Existenzgründungen, Wertpapiergeschäft, Firmenkundengeschäft: Das ist der strategische Dreiklang, auf den die apoBank erfolgreich setzt.
Das Top Employers Institute hat die Deutsche Apotheker-und Ärztebank (apoBank) erneut für ihre außerordentliche Mitarbeiterorientierung ausgezeichnet. Damit gehört die Bank zu den Top Arbeitgebern in Deutschland.
Das Top Employers Institute zertifiziert jährlich weltweit Arbeitgeber mit herausragender Personalführung und -strategie. Im Fokus stehen die persönliche und professionelle Weite